MARIENBORNER werden
Ihr Lächeln macht den Unterschied: Unsere Mitarbeiter tragen entscheidend dazu bei, dass sich unsere Bewohner und Besucher im St. Elisabeth zuhause fühlen.
Sie besitzen Empathie, mögen den Umgang mit älteren Menschen, interessieren sich für ihre Bedürfnisse und nehmen ihre Persönlichkeiten ernst? Dann werden Sie unser neuer Kollege!
Ihre Benefits:
- Attraktives Vergütungspaket: Vergütung nach Tarif AVR der Caritas mit den üblichen Zulagen, Jahressonderzahlungen
- Heute schon an morgen denken: Zusätzliche betriebliche Altersvorsorge (KZVK)
- Kein Tag ist wie der andere: Abwechslungsreiche Aufgaben
- Die Wohlfühlatmosphäre: Offenes Arbeitsklima geprägt durch gegenseitige Wertschätzung und flache Hierarchien
- Kraft tanken: 6 Wochen Jahresurlaub, Bildungsurlaub
- Flexible Arbeitszeiten: Individuelle Arbeitszeitmodelle
- Der perfekte Start: Ausführliche Einarbeitung in unser EDV-gestütztes Dokumentationssystem sowie unser Qualitätsmanagement
- Zusammen durchstarten: Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten durch unsere internen und externen Fortbildungsangebote genau auf Ihre Wünsche angepasst
- Für den Lieblingsjob, ein Leben lang: Betriebliche Gesundheitsförderung durch Betriebssport und den Einsatz moderner Hilfsmittel
- Für die Stärkung zwischendurch: Eigene Kantine mit leckeren und vielfältigen Gerichten und Snacks zu vergünstigten Mitarbeiterpreisen
- Zusammen sind wir unschlagbar: Mitarbeiterevents, wie unseren alljährlichen Stiftungslauf
- Keine Lust auf eine lange Parkplatzsuche: Kostenloser Mitarbeiterparkplatz direkt an der Fachklinik
- Das war‘s noch lange nicht: Corporate Benefits, BusinessBike und vieles mehr…
Ihre Aufgaben umfassen u.a.:
- Erster Ansprechpartner und Problemlöser vor Ort
- Unterstützung der Heim- und Pflegedienstleitung
- Erfassung und Pflege von Bewohnerdaten
- Heimabrechnung und Kostenklärung in Zusammenarbeit mit der zentralen Buchhaltung
- Allgemeine, organisatorische und administrative Verwaltungsaufgaben
- Kontakt mit Angehörigen, Betreuern und Kostenträgern
- Teilnahme am Zweischichtsystem (Mo. - Fr. 08:00 bis 18:30 Uhr)
- Bereitschaft zum Wochenenddienst & Feiertagsdienst (11:00 bis 17:30 Uhr)
Ihre Qualifikation:
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder zumindest einschlägige Berufserfahrung im Rahmen von Bürotätigkeiten
- Gute EDV-Kenntnisse – auch in den Office-Anwendungen
- Ausgeprägte Dienstleistungsorientierung und ein freundliches, sicheres sowie professionelles Auftreten
- Freude an der Arbeit auch im Front Office
- Verantwortungsbewusstsein, Selbstständigkeit und Teamfähigkeit
- Organisationstalent
Sonstiges
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann laden Sie Ihre Bewerbung ganz bequem in unser Bewerberportal hoch: www.marienborn-jobs.de.
Bei Fragen melden Sie sich gerne bei uns unter der Telefonnummer 02252 53-400 (gerne auf per WhatsApp: 0151 19368166).
Senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen per E-Mail an: bewerbung@marienborn-zuelpich.de oder postalisch an:
MARIENBORN gGmbH
Abteilung Personalmanagement
Luxemburger Str. 1
53909 Zülpich
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